いたずらゝしい光を一杯(🍴)に(💅)たゝ(🌴)え(🆒)た眼で、お君をジッ(🥖)と見た。
森本が会社のことを色(🍌)(sè )々きくのは笠原からだった。
河田(⬆)(tián )は両(🏈)側を(🌸)探(tàn )して(♎)歩いた。そ(🍤)して(😓)小(💲)さい(💸)レストランの(🚑)二階(🙌)へ上(shà(🧠)ng )った。
お君(🦗)はも(🍄)う一度クッと(🔧)笑って、倉庫の中(🕠)へ身体を跳ねらした。
――「手(🤥)」だな(🤑)、とお前はキット考え(🌯)てるだろう。
「H・S」では、新(xīn )たに(🍡)採用す(🎾)る(🤝)職(🆕)(zhí(💑) )工(✖)は必(bì(🤑) )ず現(😣)に勤(👥)務して(⏬)い(🍑)る職工(⛅)の親や兄弟(dì(🖖) )か……でなければな(💜)らなかっ(🌨)た(🍖)。専務は工場(♍)の(🤡)一大家(jiā(🌂) )族主義化(🐸)を考えて(🚠)い(🕒)た。―(🥕)―然しその本(běn )当(🌨)の意味は、ど(🛎)の(🍒)職(♟)工もお(🦈)互い(🌵)が勝手(shǒ(🆓)u )なことが出来(🎎)ないよう(👝)に、眼に見(📈)(jiàn )えない「責任上の連繋(jì )れ(🥅)んけ(🚕)い」を作(🚤)って置(zhì )く(🏍)こ(👲)とにあった。それは更(gèng )に、賃(🕸)銀雇傭と(🐧)い(🅾)う(🖼)冷たい物質的(de )関係(❎)以外に、会社のその一(yī )家(jiā )に対する(🍦)「恩恵(📡)」とも見(🔚)れた。然し何(🏵)よりス(🧖)トライキ除(chú )けになるの(💰)だった。で、今合理化の(😦)政策を(🐂)施(🥢)行しようとして(🍲)いる場合(hé )、これが役立つことになるわけだった(👅)。
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