・「工場(📪)新(xīn )聞(🐭)」
――(🏬)ふ(🍲)ウん。
(🔳)――おじさ(🎢)ん(🥄)、冷(👣)たいラムネ(😴)。あ(🍟)ん(🖌)たは?
――(🐖)おかしい云い方(💱)をするが(🌭)、僕はその(🌏)こ(🎅)とが分った時(shí )、喜んでいゝか、悲(bēi )しんで(🎢)いゝか分らなかった。
――……? 反(fǎn )芻はんすうか(🌸)? 嫌な奴(💳)だな(🕋)。
(👒)――(👍)合法活(🎬)動ならイザ知らず、運動が沈んでくれば、(📮)そんなスパイの(🚀)踏(🛁)(tà )みこ(🚌)める(😏)とこ(Ⓜ)ろなど知れた(⚾)ものだ(📅)。恐(⛄)ろしいのは仲(🛳)間がス(🖇)パイの時だ。或いは途中でスパ(🎧)イ(👎)にされた(🌒)とき(🚆)だ。買収だな。早(🎢)い話が……(🛍)。
河(🔎)田(📂)が(🦍)よく云(👐)った。――で、森本(běn )もお君と会うとき(📲)、その覚(🏬)悟をしっかり握っていた。
―(👣)―ヘンだ(🍢)。ナ(🏪)ッパ服(fú(🥖) )と女学生様(yà(🖇)ng )か! (🗡)よくお似合いますこと!
「H(🤭)・S」では、新たに(💟)採用(🚕)する職工は必(bì )ず(👺)現に(🎡)勤務(wù )し(🦂)て(🔈)いる職工(🌡)の親(🆘)や兄弟か……(🛏)でなけれ(💩)ばならなかっ(🥂)た。専務(👨)は工場(chǎng )の一大家(🤾)族(🛩)主義化を考えていた(❣)。――然(📌)しその本当の(🛒)意(🅰)味(✉)は、(🌨)どの(🐪)職工もお互いが勝(shèng )手なこと(🎅)が出(👢)来(lái )ない(🔎)ように(🐷)、眼に(📧)見えない「責任上(👛)の(🕢)連(lián )繋れんけい」を作って置く(📣)こと(🕉)にあった。それは更に、賃銀(😂)雇傭とい(👼)う冷たい物質的関係以外に(🈹)、(🍵)会(🚀)(huì )社のそ(🍄)の一家(🌙)に対(duì )する「恩恵(👉)」とも見れた(⏲)。然(rán )し(📼)何(hé )よりストライキ除(chú )け(🛢)になる(👞)のだった(⬇)。で、(📅)今合理化(🙂)の政策(😫)を施(🎣)行(háng )しようとしている場合、これ(😩)が(✂)役立つ(⛺)ことになるわけだった(🔌)。
――(🏜)断っておくが、こういう事は君たち(🚵)の(😎)勝手(😑)にするこ(🐟)とで(🐬)、別に(🍭)……。
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