合(😅)理化(🗨)(huà(⛸) )の一つ(🚯)の条(tiáo )件として(⚾)、(💟)例(lì )えば労働時(shí )間の延(yán )長(📽)を断(duàn )行しようと(🤓)する場(chǎng )合(hé )、それが(🐺)職工たちの反感を真正(🎻)面まと(🌩)もに買(mǎi )うことは分り切っている。然し(💻)、軍(jun1 )需品(🗂)を作るS市(🏕)の「製麻会(huì )社(🌭)」や、M(🛢)市の「製鋼所(🕛)」などで(🥂)は、それが単なる「(👼)営利(lì )事業」でな(📃)く(⏯)て、重大な(🍩)「国家的(de )義務」で(😁)ある(👯)という風(🦅)に(🗃)喧(xuān )伝し(🧓)て、(🕺)安々と延長(zhǎng )出来(lái )た例があ(💃)っ(🦇)た(📖)。――(🍹)「抜け道は(🧢)何処(chǔ )に(👷)で(🚂)もある。」だか(🗺)ら(😐)、その工場の(📇)それ/″\(🏦)の特殊(🐝)性を巧妙につかまえれば、案外うま(📇)く行くわ(🎼)けだっ(🃏)た。――「H・S」(🏡)も(🤪)そ(⏺)う(📁)だっ(〽)た。
――ア(✒)、暗(🕢)い(🌺)。
「芸術(shù )職工(gō(🌽)ng )」が口(🐃)を(✖)入れ(⭕)た。
命(mì(😇)ng )も(🎦)とでの(🖕)仕事に済まぬ。
ワザと(🐙)上わずった声を(🚰)出(chū )して、両手で眼を覆った。居な(🎟)い、居ないをしているように。
会社(shè(😨) )では、職工たちが左翼(🎃)の労(láo )働(dòng )組合(♌)に走ること(😽)を避け(🍁)る(🚥)ために、内々(⏮)佐(♋)(zuǒ )伯たちを援助(🧤)して、工場(🦂)の中で少し危険(✨)と見ら(🖋)れている職工を「労(👃)働(🆙)総(🥁)同盟」に加入させ(💣)るこ(🎶)とをしていた。そ(🕕)れは森本たちも知っ(📊)てい(📐)る。――然し(🐟)そ(🕺)の策(cè )略(🌥)は逆に「H(💧)・(⭐)S」の専務は実に自由(yóu )主義(yì(⛵) )的だとか、職工に理解があって、(🌬)労働(dòng )組合に(🔅)ワ(🐯)ザ/\(🦊)加入さえさせて(🛴)いるとか――そういう(💬)ことで(🤑)巧(qiǎo )妙に隠(👊)さ(🧖)れ(🏈)ていた。それで働(🥃)いてい(💼)る多くの職(zhí )工たちは(➖)、そ(🎛)の(❌)関係(🚲)を誰(😼)も知っていなかった。工(gōng )場(💝)の重だった分子(zǐ )が(🛶)、(🚭)仮(fǎn )りに「社(shè )民系(🐆)」で固められたとすれば(😅)、およそ「工場」の中(🤽)で(🚜)、労働(🥋)者にどんな不利な(🛡)、酷な(🍩)事(🉑)が起(🅱)ろうと、それはそのまゝ(🎐)通(tōng )ってしまう。分りきったことだった。―(🎌)―(🔹)森(🤮)本は(⛪)其処(👻)に大(dà )きな底意を感(gǎn )ずること(👘)が出(♈)来る。会社がダ(🏛)ン/\職工(🚵)(gōng )たちに対して、積(🍩)(jī )極的(🈁)な態度(dù )をもっ(📷)てやってきている。それに対(duì )する何かの用(yòng )意で(🚞)は(🤢)ないか?(🙎) ―(🚑)―(🕗)彼はま(🛡)す/(🥖)\(⚫)その重(chóng )大(🎡)なことが(👫)近付い(🍅)て(🔹)いることを感じた(🎋)。
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