会社では、職工たちが左(♐)翼の労(🍴)働組(😇)合(hé )に(🆙)走(zǒ(🏥)u )ることを避けるた(🤢)めに、内(🚺)々佐伯(🛣)たちを援助して、工場の中(🏟)で少し危険と(🤟)見ら(🌷)れ(🥧)ている(📚)職工を「労働総同(🏘)盟(🧖)(méng )」に加(🐱)(jiā )入(rù )させることをし(💣)ていた(🆔)。それは森(sēn )本(běn )た(💔)ちも(🦊)知って(🧔)いる。――然しそ(🎌)の策略は逆に「H・(🚔)S」の専務(🚰)(wù )は実に自由主義的(🐮)だとか、職(🌁)工に理解(🏎)があっ(🌺)て、労(📟)働組(zǔ )合にワザ/(🚚)\加(jiā )入さえさせ(🔄)て(⤵)いるとか―(💥)―そういう(🌒)ことで巧妙(💙)に隠されてい(➿)た。それで働(🚹)いている(🧤)多くの職工たちは、その関係を誰(🛒)(shuí )も知っ(🌔)ていな(🏰)かった。工場(chǎng )の重だった分子が、仮(🚊)(fǎn )り(👮)に「社(👍)民系」(📤)で(🚅)固められた(📩)とすれ(🎴)ば、(👏)およそ「工場」(🛍)の中で、(🤮)労(🐼)働者にどんな(🧤)不(🚋)利(lì )な、酷な事が起ろうと、そ(🌑)れはそのま(🙃)ゝ通っ(👼)て(🏉)しまう。分りきっ(🐈)た(🤭)ことだっ(🆎)た。――森本(🌚)は其処に大きな底意(♈)(yì )を感(🔲)ずることが出来る(🍚)。会(huì )社がダン(🚊)/\職(🌕)(zhí )工たちに対(duì )して、積極的な態(tài )度をもってやってきて(🕔)い(🍆)る。それに対する何かの用意(👱)(yì )で(🐛)はないか? ―(🗳)―彼(🎓)はます/\(🍻)その(🕘)重大なことが(😫)近(🚭)付いている(🍳)ことを感(🎸)じた。
(🚇)――よオ! (🐕)よ(👤)オ!
(🔭)例えば(Ⓜ)銀行が沢山(⛹)の鉄工(gōng )業者(zhě )に多大(🆓)の貸(🕔)出し(🌖)をして(💦)いる(🐺)場(👦)合、自分の利潤(rùn )から云っても、それ等のもの(🔈)相互間に(🐟)競争(zhēng )のあることは望ましいことで(🌶)は(🎲)な(🐔)い。だ(🆔)から銀行(👰)は(🤑)企業(yè )間(🌹)の競争を出来る(💍)だけ制(🔫)(zhì )限(🌐)(xiàn )し、廃止する(🚣)こと(⛪)を(👚)利益であると考える(🤽)。こ(🍕)ういう(💦)時、銀(🔧)(yí(🎧)n )行はそ(🐹)の必(bì )要(yào )から(🏖)、又自分(fèn )が債(🚬)権者(zhě )である(😘)という力(🔱)から、(🐊)それ等の同種産業(🔱)者(💵)(zhě )間に(🖋)協定と(🚤)合(hé )同(🕦)を策(cè )して、打(dǎ )って一丸とし、本来なら(🔍)ば(🦗)未だ競争(🍏)時代にある経(jī(👣)ng )済的(de )発展段階を独(📄)占(🚺)的地位(📥)(wè(🐽)i )に導く作用を営(yíng )むのだ。―(🍸)―合理化の(🚂)政策は明か(📉)に「大金(jīn )融(🚫)資本家(💟)」(🛅)の利益に(🐋)追随していた。
――「(🕥)手(shǒu )」だな、とお(🌝)前(qiá(🤧)n )はキ(➖)ット考(kǎo )えてるだろう。
――偉(🌏)いもんだよ(💽)。
―(👃)―(👍)誰(🏆)だ(🦒)か分ったの?
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