――(🍀)と、どう(💏)な(🏍)るん(🍨)だ(🔷)。大学生様(🆚)と女工さ(⬅)んか(😇)。ハ、それア今流行(🌟)はやりだ!
――「(🔮)工場(chǎng )細(📭)胞」(🕝)として(📱)働いてもらおうと(🤣)思ってるんだ。
「H・S」では、新たに採用(👫)する(🕝)職工は必ず現に勤(qín )務(wù )している職(zhí )工(gōng )の(😏)親(qīn )や兄弟か(🚄)……でなけれ(🐋)ばならなか(🐩)った。専(👝)務は工(🔣)(gōng )場の一(🗒)大家族(zú )主義化(huà )を(🙋)考えていた。――(👊)然しその本(🛺)当の(💑)意味は、(🧘)どの職(zhí )工(🖇)もお互いが勝手な(🔴)ことが出来(🗃)ないよ(🏟)う(❤)に(🏩)、眼に(🔙)見(🍛)え(🗃)ない「責(zé(🏄) )任上(shà(📗)ng )の連(lián )繋れんけい」を作(♌)って置くことにあ(⏩)った。それは更(😥)に、賃銀(yín )雇(gù )傭という(⚫)冷(🌳)たい物(🛶)質(🐳)的関係以外に、(🦎)会社のその(🆒)一家に対する「恩(ē(🏅)n )恵(🚥)」と(🎻)も(🥢)見(jià(👙)n )れた(🌅)。然(♉)し何(📃)よ(👨)りストライ(🌬)キ除(🎱)けになるのだった。で、今(jīn )合理化(huà )の政策を施(shī(🕚) )行しよ(⛑)うと(🛒)し(🔯)て(♒)いる場合、これが(🏞)役立つこと(🌼)になるわけだった。
「Y(🦕)のフォ(📳)ード」は、その完(wán )備した(😃)何処へ出しても恥かしくない工場であると(🕍)云うことを宣伝(💽)するため(✴)に、広(🗜)告(gào )料の要らない広告として、「工場参観(🤪)」を(💅)歓(huān )迎していた。「製(🌸)罐業(🛃)」を可成りの程(🥑)度(🥣)に(📲)独(🍑)占(zhàn )している「H・S会社(🔢)」として(🕓)は(🙃)、工場(chǎng )の(🕝)設(🏝)備(bèi )や(🏹)職工の待(🔉)遇をこの位のものにしたとし(🚆)ても、別に少しの(🏍)負担にならなかった。而(😜)しか(🌗)も、その効(🚐)果は更に(🔓)職工(gōng )たちに反作用してくる(🦃)ことを予想しての歓迎(yíng )だった。――「俺(ǎ(🤹)n )ン(🧐)とこの工場は――」「俺の(🧜)会(huì )社(shè )は――」職工(🈵)(gōng )た(😃)ち(💖)はそういう(🚫)云い(⛽)方(fā(🍼)ng )で云う(😽)。自(zì )分(fèn )の工場が(🙎)誰か(🥁)に(🍹)悪(👥)口を(🐣)されると、彼(🚹)等(🍺)はお(⛓)かしい程ム(👴)キ(💇)になって(📘)弁護した。三(🧢)井に勤め(♍)てい(🌇)る(😜)社員が、(🚠)他(🗨)のどの会社(shè )に勤めて(🏏)いる社(shè )員(🌥)の前でも(🦔)一つの(🤴)キン恃じをもっている。そういう社員(➰)(yuán )は従(cóng )って決(jué(⏮) )して三井を裏切る(🍢)ようなこ(📼)と(😺)をしない。「(🌈)H・S」の専務はそのことを知っていた(💳)のだ(😰)。
(🗿)――断って(🔡)おくが(🚙)、(🗺)こ(🥫)う(🛋)いう事(🧘)は君(😶)た(🗄)ちの勝(🈹)手にすることで(🕉)、別に…(🍼)…(🙄)。
――主催は(🈹)? ……君等が呼ぶのか(🚞)?
――キイ公め(🦔)っきり切れ(🐇)るよう(🐽)になったな。
――オイ(🍎)/(📿)\頼(lài )むぜ。
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