羨(xiàn )ま(👚)しいぞ(📯)え
――(🐐)……じ(👻)ゃ知らせようか。
(🍐)――ハヽヽヽ(🤙)ヽ。まアさ、君(jun1 )がこっ(🗯)そり貰(shì )ってるとすれば、今晩(wǎn )の(👆)ことは(🐸)そ(🤽)のまゝ筒(tǒng )抜けだ。特高(gāo )係な(✍)ど、私(🧘)が(🔥)労(láo )働運(yùn )動者で(🚹)す(🍞)と、フレて歩く合法(fǎ )主義者(🧦)と同(🌤)じで、恐ろ(➕)しさ(💜)には限度があるんだ(⛵)。外部で(🏇)なく(🚼)て内部だよ(📼)。
それ等が嘘であれ(📠)、本当(dāng )であれ、彼が内心疑(yí )っ(🔠)ていた事実(shí )をピシ/\と指し(❌)てい(🏳)た。
お(🕎)君は一寸(cùn )だまった。
命(💎)もとでの仕事に済(🎺)まぬ。
会社は更に市(🙏)内に溢れて(🚙)いる失業(🚾)労(láo )働(😃)(dò(🌶)ng )者やす(🏈)ぐ眼の(🌀)前で動(dòng )物(📢)線(xiàn )以(yǐ )下の労働を(🅾)強(qiá(🕠)ng )いられ(🐬)ている半自由労働者――浜(bāng )人足(zú )たちのことを、た(🔃)ゞそれッ切(📍)りのこ(💓)と(🗣)ゝ(🔧)し(📖)て(🔦)見ては(😣)いなかった(🈯)。そういう問題が(📐)深刻になって来れば来(🎨)(lái )る(🚮)ほど、それが(📿)又「Yの(🤔)フォード(😧)」で(🃏)ある「H・S」の職工たちにもデリケートな反映(🛠)を(✉)示し(🎤)てく(Ⓜ)ると(➿)いうことを考(kǎo )えていた。――そ(🗻)う(🗽)いう一(yī )方(🍱)(fāng )の(🙌)「劣(liè(🏯) )悪な条件」を必要(yào )な時に(🍕)、必(🛥)要な(🌔)程(🎍)度にチク/(🦎)\と暗示を(🔞)きか(🏐)して、職(zhí(⛪) )工(🍥)たちに強い(🦐)ことが云え(❇)ない(🍊)ように(🛸)する。――(🔦)「(🖌)H・S」(🙌)はだから(㊗)、イザと云(⛩)え(😎)ば、そういう強味を持ってい(🥦)た。
笠原は工(gōng )場長の(🤪)もとで「科学(🅱)的(🌘)管理法(fǎ )サエ(💘)ン(🌰)テフ(⏩)ィ(🗼)ック・マ(💃)ネ(🤷)ージ(🍫)メント」や「テイラー・シ(🦐)ステ(🦉)ム(👭)」を読ませられたり、色々な(🐁)統計を作ら(🆚)されるので、(💾)会社の計画を具(💇)体的に知ること(🏐)が出来(🛥)(lái )た。日(rì(✉) )本(🈲)ばかり(🤙)で(🕊)な(➕)く、世界の賃(🚪)銀の高(gāo )低(😝)を(🍉)方(📛)眼紙にひ(🐽)かさ(🙏)れた。――世界的(🔷)に云って、名目賃銀(🏫)(yín )は降ってい(🕊)た(🌴)し、生(🌭)(shēng )活(👜)(huó(⚽) )必需(😅)品の(🥐)価格と比(⛷)較して(😁)みると、実質賃銀として(🕜)も矢張(zhā(🍹)ng )り下降(jiàng )を辿(🚜)っている(⚪)。「H・S」だけが何(🥑)(hé )時(shí )迄もそ(🙂)の(🧀)例外である筈(💕)がな(🚈)かった。又、(🎽)生産(chǎ(💨)n )力の強度化(huà )を計るため(🏅)に(📏)、現(xiàn )在行われている(🔴)機械組織(zhī(💏) )がモット分業化(🤔)(huà )さ(❄)れ(😘)、(🌄)賃(🍩)銀(🐈)の高い(👏)熟練(liàn )工を(💊)使わずに、婦女子で間に合(📉)わすこ(🛃)と(🐬)が(📦)出来ないか、コンヴェイ(📣)ヤ(♒)ー(🐝)がもっと何処ッかへ利(lì )用出来(🎢)ないか、まだ(🧕)労(láo )働(🏆)者が「油(yóu )を売った(🔺)り」「息(👓)(xī(🕢) )を継ぐ」暇があるのではないか、箇払賃銀(🥄)に(🦓)したら(👘)どうか(📌)……。職(zhí )工たちがせ(🤴)ゝッこましい工場(chǎng )の中のことで、頭(tó(🤨)u )をつッこんでグズ(💭)/\し(💇)て(🔷)い(💶)るまに、(⛹)彼(bǐ(㊙) )等(🔅)は「世界」と(🏊)歩(💹)調を合せて(🌬)、(🌂)その方策(cè )を(👯)進(⛴)め(🎹)て(💵)いた。
命もとでの仕事(shì )に(🧑)済(👘)(jǐ )まぬ。
二階に上って行(háng )って解(👭)いてみると(♎)、知らな(🚝)い(💃)講談(🐝)本(🐦)だっ(🌁)た。彼は本の背をつまんで、頁を(🐊)振って(🆚)みた。ぺったり折(shé )り(🕒)畳(🍥)まった拾円(💫)紙幣が二(èr )枚、赤茶けた(🏫)畳の上(shàng )に落ち(🖤)てきた。
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