――(➿)いゝ(🐵)じ(💨)ゃないか、こうい(🎍)う事(🍹)は。お互さ。別に(💄)恩(ē(🙏)n )をき(🐟)せて、どうとい(❓)うわけ(🦒)でな(🏓)いんだ(🥉)から。
「H(🏙)・S工場」の五(wǔ )カ(🦕)年の統計をとってみる(📤)と(👃)、(🤫)生産(🎓)高(gāo )が増(zēng )加して(✒)いるのに、労働者の数は減(💷)(jiǎn )ってい(🌀)る。こ(✡)れは二つの意味を(🍆)持ってい(💭)た。――一つは今迄(qì )以上に(🏍)労働(💔)(dòng )者が搾(zhà(🗺) )しぼられ(♑)た(🌆)と(🕶)云うこと、一つはそれだけが(🈶)失業(🏜)者と(😢)し(⚪)て(🚉)、街(🏷)頭にお(🍏)ッぽり出(chū )されている(😮)わけである。コンヴェイヤーが完(wán )備(bèi )し(🤝)てから(👊)、「運(yùn )搬(bān )工(gōng )」や「下働人夫」が(🎧)特に目立(😂)っ(✊)て減った(❄)。熟練工、不(bú )熟練(🉑)(liàn )工(gōng )との人数の(🥃)開き(🕒)も賃銀(🚑)の開(kāi )きも、ずッ(📴)と(🌑)減(jiǎn )っている(😻)。驚(🚤)くべ(🐨)きことは、何時のまにか「(🌳)女工」の増(🎊)(zēng )加したことで、更に(⛽)女工が増加した頃から、工場(chǎng )一般(🕚)の(✏)賃(lìn )銀が眼に見(jiàn )えない位ず(❣)つ低下していた。―(👚)―(😥)工場(chǎng )長は、(🛃)女を(📎)使(😐)うと、(🈯)賃銀ばか(📔)り(🏒)の(📫)点(🎼)でな(🌾)く、労(lá(🥒)o )働組合のよ(🌦)うな組織に入るこ(👀)とも(🔮)なく、抵抗力が弱(🔆)い(🐾)から(🔏)無理がきく、と云っていた。
露領カムチャツカ(💡)の寒(hán )空に
鈴木(mù )は少(🥣)しで(📔)も長く河(hé )田(👋)や石川(💜)などゝい(✳)る(🦗)ことに苦痛を覚えた。彼は心が少しも楽しま(🚜)ないのだ。誇張(🦏)なしに、彼(bǐ(🎇) )は自分(fèn )が(🛡)あらゆ(🎷)るものから隔てら(😉)れて(🗜)いる事を感(gǎn )じていた(☔)。そして(👠)そ(🔧)の(📰)感情に何時でも負か(📢)されて(🌤)いた。――およそ(😝)、プ(🔩)ロレタリヤ的(de )でない(😱)! 然し(㊙)自(🏵)分は一(🖱)体「運動」を通(tōng )じて、運動をし(⏩)てい(⛷)る(🛅)のか、「(🚍)人」(🈚)を信じ(🙏)て(😋)運動をしてい(🧑)るのか? 河(📦)田や石川が自分(🐽)(fèn )にとって、どう(🍼)であろうと、(💢)それが自分の(🏕)運動(🧛)に対す(🏭)る「気(qì )持」を一体(tǐ )どうにも変え(🚬)よう(🧀)が無い(🏗)筈ではない(➡)か(🐗)。――又(🏺)変え(🖐)て(📿)はならないのだ。そうだ、それは分る。然(🈁)し直(zhí )ぐ次にくるこの(✌)「(👸)淋(lín )しさ」は何んだ(🤳)ろ(⚽)う(⚾)? ―(🍄)―彼(🚸)はもう(🏄)自(✍)分が道を踏み迷ってい(🥂)る(📨)こ(🗃)とを知っていた。
(➡)女(🕔)は口を抑えて、もっ(📟)と低い(✔)声を出(📔)した。
会社は更(gèng )に市(😈)内に溢れている失業労(⛹)働者(🕍)や(📿)すぐ眼の前(qián )で動物線以下(xià )の労働(⛴)を(🌚)強いられている半自由労働者(zhě(🚶) )―(🛸)―(🏎)浜人足(🌀)(zú )たち(🐫)のこと(❣)を、たゞ(🚪)それッ切(qiē )り(🍒)のことゝし(🚣)て見(🕒)てはいなかった(🥢)。そういう問題(tí(🕚) )が(🏥)深(🚿)刻(📺)にな(🌏)って来れ(👊)ば来る(⛔)ほ(🥞)ど、それが又(🐰)「Yのフ(♎)ォ(❔)ード(➰)」である(⚾)「H(🎊)・S」の職工(🦗)(gō(🍃)ng )たちにもデリ(🈯)ケートな反映を示してくるというこ(❎)とを考えて(🧣)いた。―(🍤)―そうい(💁)う一方の「(👈)劣悪(🚠)な条件」を必要(🐙)な(〽)時(🏄)(shí(😁) )に(⚪)、必要(yào )な程(chéng )度(dù )にチク/(🎿)\(🎪)と暗示をきかして、職工たち(♋)に強いことが云えないようにする。――「H・S」は(🔪)だか(🧔)ら、イザと云えば(🖌)、そうい(👥)う強味を持っていた。
―(🥦)―…………(⛸)。
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