(🍫)―(✅)―(🏼)二人(rén )か(🛵)出て(💉)るさ(💵)。
――それか(🥂)ら一銭(🛌)(jiǎn )二(🦒)銭の(🛄)日給の愚痴ぐち。「工場委員会」なんて何(hé(🙅) )ん(🚱)の役にも立ったためし(🔊)もない(🚖)けれども(💼)、(📪)それにさえ女工(gōng )を無視してるでしょう。
で、(👘)その窮極の目的(🌾)は、残された収益性(🌁)に富む大(🕳)企業(🗯)を(🥧)して安々(✳)と独(dú )占(🤝)の甘い汁を吸わせる(🐋)ところにあった。そして(🛁)、その裏(🚓)にいて、この「産業(yè )の合理化」の糸を実際に(🚔)操あやつっているも(👂)のは「銀(🛠)行(🎿)」だっ(🛀)た。
会社は更(gèng )に市(💛)内に(🥕)溢れてい(🐵)る失業労働者やすぐ眼(🔎)の前(qián )で動(dòng )物(🔧)線以(🔐)下(🌹)(xià )の労働(👵)を強いられてい(⚾)る半(🏘)自(zì )由労働(dòng )者――浜(🏏)人(🐚)足たち(🎢)の(🦇)ことを、た(⤴)ゞそれッ切(🥀)り(🐰)のこ(👫)と(🌋)ゝして見ては(👽)い(🐺)なかった。そういう問題が深刻(kè(🆓) )になって来(🖇)れ(🎆)ば来(lái )るほど、それが又(🚼)「Yの(🕎)フ(⚽)ォード」(㊙)で(💶)ある「H・S」の職工たち(❓)にもデ(🥡)リ(📱)ケートな反映を示し(🆕)てくるということを(👲)考(kǎo )えていた。―(🤙)―そう(👟)いう一(yī )方の(🎐)「(🗨)劣(🥓)悪な条件」を必要(yào )な(🛫)時に(♋)、必要な(🧓)程度(dù(🗣) )にチク/\と(🔨)暗示をき(👭)かし(🗻)て、職(zhí )工たちに強(💤)いこ(⛩)とが(🎍)云(🌮)えないようにする(😤)。――(🌛)「H(🐇)・S(🕝)」はだから、(🦊)イザと云え(🍮)ば、そういう強(📉)味を持っていた。
(🙋)――「手」だな、とお前は(🚉)キ(🚠)ット考えてるだろう。
――さア、来たぞ※(感(gǎn )嘆(🍲)符二つ(🤞)、1-8-75)
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