怠けら(😚)れようか会社のために
年(🗣)老(lǎ(🍡)o )った(👁)職工(gōng )が聞い(⭐)て(➰)いられ(👆)ないと(🏛)いう風に云(⏯)(yún )った(🎳)。
お(🗨)君(jun1 )は友達(🖍)から聞(📔)いた「芳ち(🏳)ゃん」のことを、名(míng )前を(❓)云わ(🤵)ず彼(🆔)(bǐ(🐴) )に(🌒)話(huà )し(🍫)てきかせた。
――芳ちゃんさ!
――それ(🐩)から一(😕)銭(🔣)(jiǎn )二(🌱)銭(jiǎn )の日給の愚痴(chī(💈) )ぐち。「工場委員会」なんて何(hé )んの役(🚴)にも立ったためし(🎎)も(👫)ない(🦓)けれども、(🎫)それにさえ女工(gōng )を無視(shì )してる(🤼)でしょ(🚦)う。
―(🚜)―で、ね(🔧)え(🏥)……(🦋)。
お君(jun1 )は男(nán )の(💿)胸を直接(🚐)じかに感じながら、身体(👧)をいや/\させた。
(🔃)会(🤫)社は今「産業の合理化(huà(😷) )」(🍚)につ(👠)い(🕵)て、(🐒)非(fēi )常(cháng )に綿密(🌪)な(🤦)調べ方を(🕉)し(👤)ていた。然(🏍)し合理化(huà(🚬) )の政策(cè )それ(🎵)自体には大した問(🐰)題があ(😱)るのではなくて、そ(🥞)の政策を(💨)ど(📆)のような(😬)方法(fǎ )で実行(🎠)(há(💄)ng )に(📮)移すかと(💑)いうこと――つまり職工たち(👳)に分(🐍)らないように、憤(fèn )激を(👕)買(📰)わない(📘)ようにするには(🍋)、どうすれば(😱)いゝか、(🌐)そ(🦊)の事(shì(⌚) )で頭(〽)を使っ(🐜)てい(📑)た。
昼飯(⏪)時(😎)の食堂(⛹)は何(👵)時(📝)もの(🚢)ように、女工(🚁)たちがガヤ/\と自分の(🚍)場(chǎng )所を仲間たち(🧛)できめていた(🥧)。お(📱)君は仲良しの女工に呼ばれて、そこで腰を並べて、昼(zhòu )食をた(🐷)べた。
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